8th Pay Commission: केंद्रीय कर्मचारियों और पेंशनर्स की लगातार टेंशन बढ़ती जा रही है। बता दें कि नए वेतन आयोग के 7 महीने बीत चुके है, लेकिन अभी तक केंद्र सरकार द्वारा कमेटी का गठन नहीं किया गया है। बता दें कि केंद्र सरकार ने जुलाई में भी 8वां वेतन आयोग का ऐलान कर दिया था, लेकिन ऐलान के बाद अभी तक इसे लेकर कोई भी जानकारी सामने नहीं आई है। वहीं अब खबर सामने आ रही है, कि केंद्र सरकार केंद्रीय कर्मचारियों की मिनिमम सैलरी और पेंशनर्स का पेंशन में बढ़ोतरी कर सकता है। इसके साथ अन्य महंगाई भत्तों में भी जबरदस्त बढ़ोतरी की उम्मीद है।
8th Pay Commission में हो रही देरी के बीच केंद्रीय कर्मचारियों और पेंशनर्स की लगी लॉटरी
बता दें कि जनवरी 2026 में 7वें वेतन का आयोग का कार्यालय समाप्त होने की उम्मीद है, जिसके बाद केंद्रीय कर्मचारियों की सैलरी के न्यूनतम सैलरी में भारी बढ़ोतरी की उम्मीद है, इसके साथ ही पेंशनर्स को भी फायदा मिलने की उम्मीद है। गौरतलब है कि 7वें वेतन आयोग में फिटमेंट फैक्टर 2.57 था। जिससे औसतन 23.55 प्रतिशत की सैलरी बढ़ोतरी हुई थी। वहीं अब कर्मचारी और पेंशनर्स यह जानने के लिए उत्सुक है कि 8वें वेतन आयोग में वेतन ढांचे में क्या बदलाव होंगे और सैलरी में कितनी बढ़ोतरी होगी। इसके अलावा पेंशनर्स को भी इसका सबसे ज्यादा लाभ मिलने की उम्मीद है, वहीं माना जा रहा है कि आने वाले 1 या 2 महीने में 8th Pay Commission को लेकर कमेटी गठित हो सकती है।
8वें वेतन आयोग के तहत पेंशन में भी जबरदस्त बढ़ोतरी की उम्मीद
मालूम हो कि अभी पेंशनर्स की न्यूनतम पेंशन 9 हजार रूपये है, लेकिन फिटमेंट फैक्टर 1.90 के अनुसार अगर पेंशन बढ़ती है तो जो न्यूनतम वेतन 9 हजार है वह बढ़कर 17100 हो जाएगी। वहीं जिनकी पेंशन 15000 है वह बढ़कर 28500 हो जाएगी। इसके अलावा जिसकी पेंशन 25000 प्रतिमाह है, उनकी पेंशन बढ़कर 47500 रूपये हो सकती है। इसके अलावा 40000 पेंशन पाने वाले की सैलरी 76000 रूपये हो सकती है। वहीं अधिकतम जिनकी पेंशन 125000 होगी। उनकी पेंशन 237500 तक बढ़ सकती है। यानि अगर कैलकुट किया जाए, तो पेंशनर्स की पेंशन में कई गुणा बढ़ोतरी हो सकती है, हालांकि यह महज एक अनुमान है। माना ये भी जा रहा है कि नए वेतन आयोग में देरी हो सकती है।
