8th Pay Commission: नए वेतन आयोग का 9 महीने से इंतजार कर रहे केंद्रीय कर्मचारियों और पेंशनर्स को जल्द खुशखबरी मिलने जा रही है, जिससे 1 करोड़ से अधिक सेंट्रल गवर्नमेंट को फायदा होने की उम्मीद है। इसी बीच 8वें वेतन को लेकर एक बड़ी खबर सामने आ रही है, जानकारी के मुताबिक केंद्र सरकार ने इसे लेकर तैयारी शुरू कर दी है, और माना जा रहा है कि जल्द सरकार की तरफ से कमेटी गठन को लेकर ऐलान किया जा सकता है। इसी साल जनवरी में मोदी सरकार की तरफ से नए वेतन आयोग का ऐलान किया गया था। क्योंकि 9 महीने बीत चुके है, इसलिए सरकार एक्शन मोड में आ गई है। इसके अलावा मिनिमम सैलरी को लेकर एक बड़ी खबर सामने आ रही है।
8th Pay Commission को लेकर केंद्र सरकार की जोरदार तैयारी शुरू
मीडिया रिपोर्टस के मुताबिक 8वें वेतन आयोग को लेकर तैयारियां शुरू हो चुकी है। यानि कभी भी सरकार की तरफ से इसको लेकर बड़ा ऐलान हो सकता है। मालूम हो कि कमेटी गठन के बाद करीब 1 से 1.5 साल रिपोर्ट तैयार करने में लगेगा। इसके बाद सरकार द्वारा उस रिपोर्ट का अध्यन किया जाएगा, इसके बाद ही इसे लागू किया जाएगा। यही कारण है कि केंद्र सरकार ज्यादा समय बर्बाद नहीं करना चाहती है। इसके अलावा केंद्रीय कर्मचारी और पेंशनर्स लगातार सवाल खड़े कर रहे है कि आखिर इसमे इतनी देरी क्यों हो रही है। अगर अभी भी कमेटी का गठन होता है, तो भी 2027 के आखिरी तक ही 8वें वेतन आयोग के लागू होने की उम्मीद है।
न्यूनतम वेतन में बड़े उलटफेर की उम्मीद
केंद्रीय कर्मचारियों के मन में लगातार न्यूनतम वेतन को लेकर सवाल उठ रहे है कि आखिर 8वें वेतन आयोग के तहत मिनिमम सैलरी में कितनी बढ़ोतरी हो सकती है। रिपोर्टस के मुताबिक मिनिमम सैलरी में 3 गुणा तक बढ़ोतरी होने की उम्मीद है। हालांकि इसे लेकर किसी प्रकार की अधिकारिक घोषणा नहीं की गई है। अगर किसी की 20 हजार सैलरी है तो और फिटमेंट फैक्टर 2.57 की बढ़ोतरी होती है तो उसकी मिनिमम सैलरी करीब 50 हजार तक हो जाएगी।
वहीं फिटमेंट फैक्टर 2.86 के तहत अगर किसी की मिनिमम सैलरी 18000 रूपये होगी तो उसकी सैलरी बढ़कर करीब 51000 रूपये हो जाएगा, यानि करीब 3 गुणा की बढ़ोतरी होने की उम्मीद है। साथ महंगाई भत्ते को लेकर भी केंद्र सरकार की खास तैयारी है। यह कहना गलत नहीं होगा कि केंद्रीय कर्मचारियों और पेंशनर्स को जल्द खुशखबरी मिल सकती है।
