गुरूवार, अक्टूबर 23, 2025
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8th Pay Commission: क्या केंद्रीय कर्मचारियों को जनवरी से मिलेगी नए वेतन आयोग के तहत सैलरी? 7वें वेतन आयोग में हो गया था बड़ा उलटफेर; समझे इसके मायने

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8th Pay Commission: पिछले 9 महीने से केंद्रीय कर्मचारी और पेंशनर्स एक ही आस में बैठे है कि आखिर कमेटी गठन का ऐलान कब होगा, क्योंकि जब तक कमेटी का गठन नहीं होगा, आगे की प्रक्रिया शुरू नहीं होगी। बता दें कि इस साल दिसंबर में 7वें वेतन का कार्यकाल खत्म होने वाला है। दरअसल नए वेतन आयोग का कार्यकाल केवल 10 सालों के लिए ही होता है।

इसी बीच नए वेतन के तहत एक सवाल खड़ा हो रहा है कि क्या जनवरी 2026 से ही नए वेतन आयोग के तहत बढ़ी हुई सैलरी मिलना शुरू हो जाएगा। दरअसल अभी कमेटी का गठन नहीं हुआ है और कमेटी और केंद्र सरकार पूरा प्रोसेस करने में 2-3 साल का समय लेती है। इसके मतलब यह तो साफ है नया वेतन आयोग 2027 के अंत तक या 2028 के शुरूआत तक लागू हो सकता है। चलिए आपको बताते है पूरी जानकारी।

केंद्रीय कर्मचारियों को जनवरी से मिलेगी नए वेतन आयोग के तहत सैलरी

अगर 7वें वेतन आयोग की बात करें तो इसका ऐलान साल 2014 में ही कर दिया गया था, लेकिन इस पूर्ण रूप से लागू करने में करीब 3 साल का समय लगा था। इसी को देखते हुए यह उम्मीद की जा रही है कि 8वां वेतन आयोग में भी करीब 3 साल का समय लग सकता है, यानि 2028 तक लागू हो सकता है। अब सवाल यह है कि क्या जनवरी 2026 से ही नए वेतन आयोग के तहत पैसा मिलेगा, क्योंकि 7वें वेतन आयोग का कार्यकाल इसी साल दिसंबर में पूरा हो जाएगा। एक्सपर्ट के मुताबिक नए वेतन आयोग के तहत अभी सैलरी मिलने की उम्मीद कम है, क्योंकि अभी तक इसे लेकर मंजूरी नहीं मिली है, लेकिन हां 8वां वेतन आयोग लागू होने के बाद एक साथ आपको पूरे 2 साल का पैसा मिल सकता है, हालांकि अभी यह एक महज अनुमान है।

8th Pay Commission के तहत क्या है केंद्र सरकार की मंशा

पहले ही केंद्रीय कर्मचारियों के मन में कई तरह के सवाल खड़े हो रहे है, वहीं माना जा रहा है कि फिटमेंट फैक्टर 2.57 से 2.89 तक बढ़ सकता है। मिनिमम सैलरी में बढ़ोतरी देखी जा सकती है, यानि 8वां वेतन तो लागू होते ही कर्मचारियों की मिनिमम सैलरी में जबरदस्त बढ़ोतरी की उम्मीद है। इसके अलावा कई अन्य भत्तों में भी जबरदस्त बढ़ोतरी की उम्मीद है। बता दें कि अभी कर्मचारियों को 55 प्रतिशत महंगाई भत्ता मिल रहा है, लेकिन मुद्रास्फीति के आंकड़ों पर आधारित रिपोर्टों के अनुसार यह 59 प्रतिशत हो सकता है। यानि DA Hike में 59 प्रतिशत की बढ़ोतरी हो सकती है। इसके अलावा कर्मचारियों को मिलने वाली अन्य भत्तों में बढ़ोतरी की उम्मीद है।

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