8th Pay Commission: बीते 5 महीनों से केंद्रीय कर्मचारी 8वें वेतन आयोग को लेकर लगातार इंतजार कर रहे है, लेकिन उन्हें किसी प्रकार की अपडेट नहीं मिल रही है। बता दें कि जनवरी में केंद्र सरकार ने कर्मचारियों को बड़ा तोहफा देते हुए 8th Pay Commission लागू करने का ऐलान कर दिया था, लेकिन 5 महीने बीतने के बाद ही कमेटी गठन को लेकर किसी भी तरह की अपडेट सामने नहीं आई है। वहीं अब केंद्रीय कर्मचारियों और पेंशनर्स के मन में कई तरह के सवाल खड़े हो रहे है कि आखिर 8th Pay Commission लागू होने के बाद सैलरी में कितना इजाफा होगा। साथ ही सेना के अधिकारी से लेकर टीचर तक की मिनिमम सैलरी कितनी बढ़ सकती है।
8th Pay Commission के बाद सेना के अधिकारी, और टीचर की मिनिमम सैलरी
गौरतलब है कि लोगों के मन में सबसे ज्यादा सवाल रहता है कि आखिर सेना में काम कर रहे अधिकारी की कितनी सैलरी होती है, क्योंकि सेना की सैलरी को लेकर किसी प्रकार की जानकारी प्राप्त नहीं तो हम आपको बता दें कि सेना के अधिकारी जैसे लेफ्टिनेंट, कर्नल, जेसीओ की हालिया सैलरी लगभग 1 लाख 20 हजार के आसपास है, वहींं फिटमेंट फैक्टर 2.86 लागू होने के बाद इन अधिकारियों की सैलरी करीब 2 लाख रूपये तक हो सकती है,
हालांकि यह केवल एक अनुमान है। वहीं अगर सरकारी शिक्षकों की बेसिक सैलरी की बात करें तो ये 9300 से शुरू होती है और 35400 तक जाती है। वहीं फिटमेंट फैक्टर 2.86 के तहत 8th Pay Commission लागू होने के बाद सैलरी बढ़कर 26598 से 101244 तक होने की उम्मीद है।
न्यूनतम वेतन के अलावा केंद्रीय कर्मचारियों को मिलेगी कई बेहतरीन सुविधा
गौरतलब है कि 8th Pay Commission लागू होने के बाद कर्मचारियों की न्यूनतम सैलरी में बढ़ोतरी तो होगी है, लेकिन कर्मचारी कई अन्य मांग भी केंद्र के सामने रख रहे है, कर्मचारियों द्वारा पुरानी पेंशन योजना बहाल करने पर जोर दिया है, इसके अलावा हेल्थ सर्विस को भी बेहतर बनाने के लिए कहा गया है, इसके साथ ही रिटायरमेंट और पेंशन में सुधार करने की बात कहीं गई है। बच्चों की शिक्षा भत्ता में भी बढ़ोतरी की मांग की गई है, साथ ही कर्मचारियों के लिए ब्याज और रेलवे कर्मचारियों को जोखिम भत्ता देने की बात कही गई है।
